为深入贯彻落实新时代党的建设总要求，持续深化基层党组织标准化规范化建设，2026年1月5日下午，商学院党委在618会议室召开2025年度基层党支部书记抓党建工作述职评议会。学院党委书记林波、党委委员、全体基层党支部书记及党员代表参加会议。会议由学院党委副书记张娜主持。

会议紧扣“述职责、查短板、谋发展”主线，9位基层党支部书记围绕2025年度党建工作重点任务，从政治建设、组织功能、融合赋能、责任落实等方面进行全面述职。

一是聚焦主责主业，强化政治引领。各支部严格落实“第一议题”制度，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及党的二十大精神，通过“三会一课”、主题党日等形式推动理论学习走深走实。教工党支部围绕“七个有力”目标，在课程思政、科研攻关中发挥引领作用；学生党支部以“党建+学风建设”为抓手，创新“党员先锋岗”“学业帮扶小组”等机制。

二是深化融合赋能，激活发展动能。支部书记立足学科特色，探索“党建+专业建设”“党建+社会服务”模式。例如，教工第一党支部开展“红色直播助农”活动，助力乡村振兴；教工第三党支部将党建工作做到实处，开展花山镇康园工疗站“志康助残”活动、助残就业帮扶、社区老人慰问等10余项活动。

三是坚持问题导向，狠抓整改落实。述职中，各支部直面“党建与业务融合深度不足”“党员教育形式单一”等共性问题，剖析根源并提出整改措施。如教工第一党支部提出建立“学习研讨”机制，推动理论学习与业务研讨同步开展；教工第二党支部计划引入“情景模拟+案例教学”模式，提升党员教育实效性。

述职结束后，学院党委书记林波对支部工作逐一点评，既肯定成效，更直击痛点。他在总结讲话中强调，党支部书记要扛牢“第一责任人”职责，重点抓好三方面工作：

强化理论武装，筑牢思想根基。持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届四中全会精神学习，推动理论学习从“全覆盖”向“深转化”升级，引导党员将学习成果转化为破解难题的实际能力。

夯实组织基础，提升规范化水平。严格落实组织生活制度，规范党员发展流程，加强“双带头人”培育，力争2026年实现“标杆党支部”创建零突破。

深化融合赋能，服务中心大局。聚焦学院“十四五”规划目标，推动党建与教学科研、学科建设、社会服务深度融合，打造“党建品牌矩阵”，以高质量党建助推学院高质量发展。

会议最后，与会人员对党支部书记履职情况进行了民主测评。学院党委将以此次述职评议为契机，建立“问题清单—整改台账—成效评估”闭环机制，推动基层党建全面进步、全面过硬。

“党建不是口号，而是行动。”党委书记在总结中号召全体支部书记，要以“时时放心不下”的责任感和“功成不必在我”的使命感，扛牢党建责任，激活红色引擎，为学院高质量发展和人才培养注入更强动能！